活人ぷらすとは

いつもお世話になっております。
株式会社高橋賃金システム研究所・多摩労務管理事務所代表の高橋邦名です。

さて、このたび、採用から育成までを総括的にサポートする新サービス「活人ぷらす」がスタートしました。
私は、多くの中小企業の経営者の方とお話をさせて頂く中で、「人」や「組織」の重要性が分かっていても、具体的な取り組みができていない」・「時間がない」・「費用がかかる」といったお悩みを抱えられている企業様は非常に多いと実感しております。
特に「採用」に関しては、「せっかく雇ってもすぐに辞めてしまう」「面接での印象と実際の働きぶりが違う」…など、雇用におけるミスマッチが多くの経営者を悩ましていました。雇用のミスマッチは、採用にかけた費用や教育にかけた時間が無駄になり、早期退職による周りの社員への悪影響や、場合によってはトラブルに発展する可能性もあります。

企業にとって「人」と「組織」は、企業発展のために何よりも大切なものであると言えます。ここを強化せずして、企業の持続的発展はありえません。

そこで、企業の競争力の基である「人」・「組織」の課題を総括的に解決し、安心して本業に集中できるように、人財の採用・開発・育成、組織強化までを的確なトータルサポートとしてご提供させていただくコンサルティングサービスが「活人ぷらす」です。

「活人ぷらす」の特長は下記の通りです。

【1】採用試験が「安く」・「手間なく」・「スピーディー」に行えます

採用試験の時間は20分~1時間程度です。回答をいただき2時間以内に結果をお送りいたします。(※適性診断・基礎能力診断の場合)

【2】結果については「シンプルに」・「わかりやすく」お伝えいたします

グラフや表を用いて、よりシンプルにわかりやすく、経営者が最も知りたい情報をご提供いたします。

【3】「定額サービス」の導入で、より「リーズナブル」に行えます

定額サービスの導入で、よりリーズナブルな人財育成の各種サービスをご利用いただけます。
このように「活人ぷらす」は、「貴社にかかる負担は最小限に」「貴社にもたらす価値は最大限に」なるよう、「安く」・「手間なく」・「スピーディー」をコンセプトした使いやすい内容となっております。

「人財を活かす(=活人)」、「企業発展のプラスになる(ぷらす)」という思いを込めて「活人ぷらす」として、ご提供させていただきました。風土の良い組織作りに是非、ご活用ください。

「活人ぷらす」を通じて、皆様の会社発展のお役にたてれば幸いです。
何卒よろしくお願いします。

株式会社高橋賃金システム研究所/多摩労務管理事務所
代表 高橋邦名

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